Aile hekimleri, 2-6 Aralık tarihleri arasında ülke genelinde iş bırakma eylemi yapacaklarını duyurdu. Eyleme pek çok sendika, oda ve dernek de destek veriyor. Eylemin ana gerekçesi, 1 Kasım 2024’te yürürlüğe giren Aile Hekimliği Sözleşme ve Ödeme Yönetmeliği'nde yapılan değişiklikler. Yeni düzenlemenin aile hekimliği çalışanlarının iş huzurunu bozduğu ve ciddi endişelere yol açtığı belirtildi. Aile Hekimliği Birim Nüfusu Katsayısının arttırılmasıyla birlikte tavan nüfusun 3 bin 500’e düşürülmesi, çalışanların gelirlerinde yaklaşık yüzde 10’luk bir kayba yol açacak.
Değişiklikle birlikte, aile hekimleri ve hemşirelerin sözleşmelerinin yenilenmesinin belirsizleşmesi, iş güvencesizliğine neden oldu.
CİDDİ BİR MAĞDURİYET
Bu durum aile hekimliği çalışanları tarafından ciddi bir mağduriyet olarak değerlendiriliyor.
Aile hekimleri, bu değişikliklerin geri alınmasını ve haklarının korunmasını talep etmek için eylem kararı aldı. Yapılacak iş bırakma eylemi, aile hekimliği çalışanlarının çalışma koşullarının iyileştirilmesi adına bir mesaj niteliği taşıyor. Eylemin sonuçlarının sağlık sisteminde önemli değişikliklere yol açabileceği belirtildi.
Aile hekimine kayıtlı nüfuslar yaşa göre sınıflandırmalara ayrılmış olmasının sonucunda yine aile hekimliği çalışanlarının gelir kaybı yaşayacağı bekleniyor.
FATURA AİLE HEKİMİ VE AİLE SAĞLIĞI ÇALIŞANLARINA KESİLİYOR
Birlik Sağlık Sen Genel Başkanı Ahmet Doğruyol, son 6 ay içerisinde Aile Sağlığı Merkezi'ne başvuru yapmayan vatandaşın faturasının Aile Hekimi ve Aile Sağlığı çalışanlarına kesildiğini belirterek, “Bu sayede ilgili nüfustan aile hekimliğinde çalışan sağlık personellerine ödenecek ödemeler yarı yarıya düşürülmüştür. Hastalara reçete edilmesi gereken antibiyotik, ağrı kesici ve mide ilaçları gibi ilaçların yazılmasına kısıtlanma getirilmesi ve gelir kaybı öngörülmesi her geçen gün artan sağlıkta a şiddetin artmasına zemin hazırlayacaktır.
Bu yönetmelikle, yetersiz olan Aile Sağlığı Merkezi Gider ödemesinde kesinti yapılmasının önü açılmıştır. Yapılan kesintilerden dolayı vatandaşa sunulan sağlık hizmetinin kalitesinin düşeceği de bu günden görülmektedir” dedi.
1. BASAMAK KORUYUCU SAĞLIK HİZMETİ SUNULUYOR
Aile hekimliğinin 1. Basamak Koruyucu Sağlık Hizmeti sunumunu gerçekleştiği kurumlar olduğunu da belirten Doğruyol şöyle konuştu: “Performans teşvik gibi kriterlerden arındırılmalı, eğer teşvik verilecekse vatandaşa en iyi koruyucu sağlık hizmetini verene teşvik verilmelidir. Entegre Aile Hekimliğinde Görevli Aile Hekimi ve Aile Sağlığı Çalışanına yüklenen nöbetler insani çalışma sınırının üstünde olup, aksi durumda maaş kesintisi getirilmiştir. Bu şartlarda entegre sağlık hizmetlerinde görev yapacak hekim ve sağlık çalışanı istihdamında sıkıntılar yaşanacaktır.
Aile Sağlığı Çalışanlarının Aile Hekimliği Kanunu'nda öngörülen tavan ücretin 1,5 katına kadar ödeme alabilir diye sınırlandırıldığından, çoğu aile sağlığı çalışanı hak ettiği ücreti bile alamamaktadır.
Bu yönetmelik sahada ciddi ebe, hemşire açığı varken, emsallerinden daha az bir ücrete aile hekimliği uygulamasında çalışacak olan hemşire ebe kalmayacaktır.
Yayımlanan yönetmelikle hekim ve hemşirelerimizin özlük ve mali haklarımızda ciddi mağduriyetler yaşanacaktır.”
ÇIKARILAN YÖNETMELİKTEKİ BEKLENTİ
Amhet Doğruyol, “Beklerdik ki çıkarılan bir yönetmelikte; * Pek çok çalışanımızı zor durumda bırakan ve her geçen gün artan aşı reddine, * Pek çok hekimin yanında olmayan hemşireden dolayı yaşanan sıkıntının giderilmesi için adımlar atılmasına, * Olmayan bir hemşirenin işlerini yapan diğer hemşireye ödenen ücretin en az asgari ücret seviyesine çıkartılmasına (devlet bir hemşireye iki kişilik iş yaptırıp, ayada 5-6 bin TL ödeyemez) * Aile hekimlerinin özel mülk sahipleriyle karşı karşıya gelmesinin önünü kesmek adına, kamu hizmeti veren aile hekimlerimizin kamu binalarında istihdam edilmelerinin de yer almasını isterdik” diye konuştu.